大学生村官“创业先锋”的先进事迹
类别：创业之路 时间：2024-05-05 已浏览: 3402 次据悉，该镇设立了大学生村官创业基金，对大学生创业进行帮扶，并在前韩、北杨楼、潘楼、后泉等村建立了木器加工、电子加工、蔬菜种植、畜牧养殖等创业基地，组织开展了“扬帆创业行动”。目前，全镇已有9名村官通过合作、参股等形式实施了创业行动。
该镇党委副书记、镇长杨修常对大学生村官培养使用深有感触。他说，大学生村官到村任职，既是年轻干部成长的一个重要途径，也是激活农村工作的一支有生力量，支持培养大学生村官是基层党委、政府的一分重要责任。近年来，按照全市的统一部署要求，在市委组织部的指导下，我们不断创新大学生村官管理使用方式，着力在“留得住”上动脑筋、“管得活”上想办法、“用得好”上下功夫，探索出了一条培养大学生村官推动农村发展“双促双赢”的新路子。
采访中，记者了解到，级索镇坚持真情关怀，认真落实各项政策待遇，为大学生村官扎根基层创造宽松环境。镇里统一为大学生村官办理了“三金一险”，将大学生村官纳入后备干部库管理，对工作实绩突出的实行“三个优先”，即优先发展党员、优先评先树优、优先推荐使用。目前，已有6名大学生村官被吸纳到党组织，8人被公推直选为入党积极分子，全镇大学生村官党员人数累计达到12人。成立了大学生村官活动中心和大学生村官帮扶指导组，建立了“3+1”帮带和结对帮扶制度，明确每名大学生村官都由1名科级干部、1名镇机关部门负责人、1名包村干部靠上帮带。
强化教育管理，切实让大学生村官做到有岗有责、有位有为，着力打造一流的大学生村官队伍。镇里成立了大学生村官管理办公室，建立了规范的个人档案、考勤考绩、定期述职考核、工作学习例会等一系列管理制度，采取集中培训、菜单式培训、基地培训、外出培训等方式，使大学生村官学有课堂、身边有教材、创业有基地。加强多岗锻炼，建立以村为主、多岗锻炼的培养模式，定期安排大学生村官轮流到信访办等一线岗位实践锻炼，探索出了培养复合型大学生村官的新途径。
放手放胆使用，促进大学生村官在基层建功立业。坚持因才施用，对大学生村官实行因才定位、双向选择，确保他们最大限度地发挥专业特长、体现人生价值。北杨楼村主任助理渠国锋发挥市场营销专业特长优势，精心制作村级网站，加强对北杨楼村及“大嫂经济”的宣传推介，大大提高了该村的知名度。坚持适量压担子，有针对性地让大学生村官参与到小城镇拆迁建设等一系列急、难、险、重的任务中，使他们个人素质能力在实践中得到了锻炼和提升。近年来，该镇大学生村官先后帮助群众解决农业生产技术、村务决策、村庄规划等难题86件（次），提供政策咨询服务1260次。
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